توضیحات
دستگاه کارتخوان و تگ خوان بتا 1223 در بسیاری از اماکن وجود دارد که صرفا بجز شناسایی کارت یا تگ، ورودی دیگر نداشته باشد و به صورت ساده بتوان کارتهای Rfid را روی آن تعریف یا حذف نمود. شرکت بتا که چند سالی است که دستگاههای کنترل دسترسی وارد می کند، یک محصول ساده که تنها به واسطه کارت به یک قفل برقی فرمان دهد را در سبد محصولات خود خالی داشت که با معرفی دستکاه کارتخوان 1223 بتا، آن را نیز پر نمود. این دستگاه ساده و زیبا می تواند ورودی درب یک واحد قرار گیرد و با نزدیک کردن کارت یا تگ مجاز، دستور باز نمودن درب را با آن صادر کرد. این دستگاه از 1000عدد کارت یا تگ پشتیبانی می نماید و قادر است به انواع اکسوسوری، یا درب اتوماتیک و حتی راهبند نصب شود.
دستگاه کارتخوان و تگ خوان بتا 1223
دستگاه کارتخوان و تگ خوان بتا 1223
غیبت کارمندان برای اکثر سازمانها مسئله مهمی است. در سال 2017 وزارت کار ایالات متحده (DOL) تخمین زد که تقریباً 3 درصد از نیروی کار یک کارفرما در هر روز مشخص نیست. وقتی بهره وری از دست رفته، روحیه و هزینه های کار موقت در نظر گرفته می شود، قیمت بالای غیبت حتی بیشتر بر سازمان ها تأثیر می گذارد بنابراین نصب دستگاه های کنترل دسترسی ضروری و واجب می باشد.
در محاسبه هزینه غیبت غالباً سوء تفاهم می شود، زیرا به راحتی قابل اندازه گیری نمی باشد اما بسیار مهم است زیرا که عمدتا در هزینه های حقوق و دستمزد لحاظ می شود. علاوه بر این، کارفرمایان غالباً در پیگیری غیبت موفق نمی شوند. برای پرداختن به این موضوع، متخصصان منابع انسانی تشویق می شوند که یک پرونده تجاری را توسعه دهند و برنامه هایی را برای مدیریت حضور کارمندان در سازمان های خود طراحی و اجرا کنند. مدیران منابع انسانی باید به این موارد توجه داشته باشند:
- هزینه های مستقیم و غیرمستقیم غیبت.
- جمع آوری اطلاعات حضور و غیاب برای سازمان.
- اندازه گیری هزینه غیبت.
- محاسبه نرخ غیبت.
- استراتژی هایی با هدف پرداختن به مسائل خاص حضور در سازمان.
- موضوعات حقوقی که هنگام طراحی و اجرای استراتژی های کنترل غیبت وارد عمل می شوند.
بسیاری از شرکت ها هنوز میزان مشکل غیبت کارمندان را دست کم می گیرند. در عوض، آنها چنین غیبت هایی را بخشی از “هزینه تجارت” می دانند. از این منظر، آنها قادر به تعیین کمیت تأثیر غیبت کارمندان نیستند. علاوه بر این، آنها همچنین قادر به درک ارزش راه حل هایی نیستند که می تواند هزینه ها و زمان از دست رفته ناشی از بیکاری کارمندان را کاهش دهد.
متخصصان منابع انسانی برای به دست آوردن پشتیبانی مدیریت برای تمرکز بر استراتژی کنترل غیبت ، به اطلاعات مربوط به هزینه غیبت سازمان خود نیاز دارند. به گفته کرونوس ، کل هزینه غیبت کارمندان ، برنامه ریزی نشده و برنامه ریزی شده ، بیش از دو برابر متوسط هزینه کارفرما برای مراقبت های بهداشتی است. تأثیر کل مالی عدم حضور کارمندان در ایالات متحده را ببینید.
سازمان ها باید به یاد داشته باشند که تمام وقت از دست رفته توسط یک کارمند به هم متصل است. زمان از دست رفته شامل غیبت به دلیل آسیب در حین کار، از کارافتادگی کوتاه مدت و مرخصی خانوادگی یا پزشکی و همچنین غیبت هایی است که مدت زمان آنها فقط چند روز است. به نظر می رسد که کارکنانی که غیبت متناوب مکرر دارند سه تا چهار برابر بیشتر از معلولیت کوتاه مدت محروم هستند. بعلاوه، کارکنانی که با معلولیت کوتاه مدت از سازمان خارج می شوند، به احتمال زیاد از مزایای بهداشتی گروه استفاده می کنند.
دستگاه کارتخوان و تگ خوان بتا 1223
نقش منابع انسانی
متخصصین منابع انسانی با هر سطح غیبت کارمندان درگیر هستند. آنها سیاست ها و رویه های مرخصی استعلاجی را تهیه و اجرا می کنند، تماس های میدانی از کارکنانی که بیمار را فرا می خوانند تعیین می کنند که آیا به یادداشت پزشک احتیاج است، کارمندانی را که گزارش می کنند با بیماری های واگیر کار می کنند به خانه می فرستند، قوانین مرخصی فدرال و ایالت را با توجه به شرایط خاص در آنها اعمال می کنند سازمان ها، سیستم های معیارها و فناوری را برای نظارت بر غیبت، ایجاد اطلاع از مدیران در مورد غیبت و ارائه اطلاعات در مورد یا توصیه به مدیران ارشد اقدامات کنترل غیبت. می توانید از این دستگاه کارتخوان و تگ خوان بتا 1223 در سازمان و شرکت خود استفاده کنید این دستگاه راهی مطمئن برای امنیت در سازمان شما می باشد.
دیدگاهها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.